随着我国人口老龄化加速，延迟退休政策的实施也成为了大势所趋。70后一代或将躲过这一政策，成为少数不受影响的人群。百花小编福福详细分享70后躲过延迟退休政策的原因和特点。
一、出生年代决定了70后的特殊身份
70后是指出生在1970年代的人群，他们的出生年代决定了他们在国家政策中的特殊身份。70后一代出生在改革开放初期，是改革开放的见证者和参与者，这也决定了他们在国家政策中的特殊地位。70后一代也是中国经济高速发展时期的受益者，他们的收入和社会地位相对较高。
二、教育程度高，职业发展好
70后一代是中国高等教育普及化的受益者，他们的教育程度相对较高。这也为他们的职业发展奠定了基础，许多70后一代已经成为了企业高管、行业专家等职业精英。这样的职业发展也使得他们的收入相对较高，不需要依靠退休金来维持生活。
三、社会保障体系完善
70后一代是社会保障体系建设的受益者，他们在退休金、医疗保障、养老保险等方面享有相对完善的保障。这也使得他们在延迟退休政策实施后，不需要过多地依赖退休金来维持生活。
四、自主创业成为趋势
70后一代是自主创业的主力军，他们的创业精神和创新意识也成为了社会发展的重要推动力。许多70后一代已经成功创业，拥有了相对稳定的收入来源，不需要依靠退休金来维持生活。
五、家庭支持和子女教育压力较小
70后一代的子女已经成年，不需要再承担子女教育的费用和压力。70后一代的父母也已经退休或者即将退休，他们可以通过家庭支持来维持生活，不需要过多依赖退休金。
六、生活方式多元化
70后一代的生活方式多元化，他们可以通过旅游、健身、兴趣爱好等方式来丰富自己的生活。这样的生活方式也使得他们在退休后可以有更多的选择和发展空间。
70后一代或将躲过延迟退休政策，这一现象的出现是多种因素综合作用的结果。70后一代的特殊身份、教育程度、职业发展、社会保障、自主创业、家庭支持和生活方式等方面都为他们在退休后提供了相对稳定的生活来源和发展空间。这并不意味着70后一代可以忽视自己的退休规划，他们仍然需要关注自己的养老保障和财务规划，为自己的退休生活做好准备。
